Management y gestión de contradicciones.Una perspectiva comparativa entre el tercer sector y la economía social

Este libro se ocupa de la gesti?n de contradicciones en las organizaciones, particularmente en aquellas cuyo funcionamiento no puede ser explicado de manera satisfactoria bajo las l?gicas del mercado ni en el ?mbito de la actuaci?n del Estado.??La intenci?n de estudiar "la contradicci?n" en las organizaciones y la manera como las teor?as organizacionales y manageriales se han ocupado de ellas, surgi? de la necesidad de comprender c?mo los gerentes de las organizaciones de desarrollo social (un tipo de ONG enfocada en el desarrollo internacional) resuelven las contradicciones inherentes a la naturaleza de los componentes (constituencies) que conforman estas organizaciones y las contradicciones que se generan en t?rminos de desarrollo social, gerencia y filantrop?a.??