Responsabilidad penal del empresario. Por delitos imprudentes de sus dependientes

El objeto de la investigación consiste en determinar si el comportamiento imprudente desplegado por un empleado en el ejercicio de sus funciones amerita, per se, el traslado de la responsabilidad penal a los directores, gerentes, síndicos o miembros del consejo directivo de la empresa. A pesar de que no hayan intervenido en el hecho punible que provocó el output o el resultado lesivo. Su desarrollo metódico exigirá el análisis empírico de diferentes herramientas dogmáticas vinculadas con la temática escogida; los cambios socioculturales que exhibe la sociedad moderna, la pertinente evaluación de la doctrina, nacional y extranjera, la interpretación de recientes casos judiciales y, como inestimable aporte, contará con la valiosa opinión de prestigiosos magistrados, fiscales y abogados de nota consultados a los efectos optimizar el debate. Como punto de partida, demostraremos que el normativismo brinda una satisfactoria contención a la solución de conflictos acaecidos dentro de la compañía donde se pretende aplicar -bajo el prisma de la actual política criminal-, un propicio procedimiento de control orientado a reducir los niveles del riesgo tolerado y, en consecuencia, el nacimiento del output que lesiona un bien jurídico determinado.